Community Music School tiene una vacante para un puesto de director de desarrollo de medio tiempo. El puesto de tiempo parcial tiene horarios flexibles y oportunidades para trabajar de forma remota. Esta posición está actualmente pensada en 20 horas por semana.

El salario es de $ 35.00 por hora.

Reportando y en asociación con el director ejecutivo, el director de desarrollo encabezará los esfuerzos de desarrollo a medida que Community Music School continúe creciendo.

Responsabilidades:

● Identificar oportunidades de financiamiento de subvenciones. Crear y mantener un cronograma de subvenciones.

● Redacción, envío y gestión de propuestas e informes de subvenciones.

● Proporcionar a los posibles financiadores documentos de respaldo.

● Mantener registros en copias impresas y bases de datos informáticas.

● Redactar y producir solicitudes de donantes, agradecimientos e informes de financiadores.

● Crear materiales de comunicación para los donantes, incluido un informe anual impreso y boletines electrónicos.

● Colaborar con el director ejecutivo en eventos especiales y recorridos in situ.

● Proporcionar informes periódicos de recaudación de fondos al director ejecutivo y la junta.

● Coordinación con el gerente de contenidos de base de datos y Redes Sociales.

Cualificaciones:

● Licenciatura y más de 3 años de experiencia en desarrollo.

● Capacidad demostrada para entablar relaciones con personas y organizaciones de todos

antecedentes.

● Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita.

● Capacidad para cumplir con los plazos.

● Se prefiere la experiencia con plataformas CRM y otras aplicaciones de software relacionadas.

Descripción general del Community Music School:

Durante 25 años, Community Music School (CMS) ha brindado acceso a música de alta calidad e instrucción para estudiantes desatendidos en el condado de Wake, de 8 a 18 años.

Todos nuestros estudiantes califican para almuerzo gratis o reducido a través de las escuelas públicas del condado de Wake y cobramos $ 1 por lección de música o $ 32 para el año escolar además de proporcionar todos los instrumentos.

Nuestro modelo financiero opera con donaciones de particulares y mediante subvenciones.

Ese modelo nos permitió continuar con la instrucción musical incluso durante la pandemia, y ahora, estamos trabajando para reunir de manera segura a nuestros estudiantes y maestros para reanudar en la instrucción en persona en el otoño, después de la escuela, en Longleaf School of the Arts de Raleigh.

Queremos que la diversidad se vea representada e incluida en Community Music School, por lo que buscamos activamente diversificar nuestro equipo y traer más voces a la mesa.

Todos los solicitantes son bienvenidos.

Para postularse, envíe su carta de presentación y currículum vitae por correo electrónico a: Melanie Doerner – Directora ejecutiva de Escuela de Música Comunitaria jobs@cmsraleigh.org

Las solicitudes se aceptarán hasta el 12 de junio de 2021 o hasta que se cubra el puesto.

Exp.: 9:35am on Saturday, 10 July 2021